Le présent schéma pluriannuel fixe la trajectoire de OTI DU SUD pour améliorer progressivement l'accessibilité numérique de office de tourisme du sud et de l'application Jeux de piste OTI du Sud.
1. Gouvernance
Le pilotage du chantier est assuré en interne par OTI DU SUD, avec un référent opérationnel identifié pour les usagers, les signalements et le suivi des actions.
Référent de coordination : David Philippe.
Contact de coordination : David Philippe.
2. Ressources et compétences
- Pilotage interne du backlog accessibilité et des priorités de correction
- Recette manuelle sur les écrans publics les plus consultés avant mise en ligne importante
- Montée en compétence progressive de l'équipe sur les critères RGAA et les tests clavier / lecteur d'écran
- Recours ponctuel à une expertise externe pour préparer un audit de conformité en cours de validité
3. Priorités 2026-2028
- Rendre les parcours joueurs utilisables au clavier et au lecteur d'écran
- Fiabiliser les formulaires, modales, messages d'erreur et focus visibles au public
- Améliorer les alternatives textuelles, médias, cartes et contenus d'aide
- Étendre la couverture de contrôle au back-office et aux composants complexes
- Documenter et maintenir les obligations légales d'accessibilité
4. Contrôle, traitement des retours et suivi
- Auto-évaluations internes et recette accessibilité sur les écrans clés
- Correction prioritaire des composants les plus utilisés par le public
- Suivi des signalements usagers via le contact public indiqué dans la déclaration d'accessibilité
- Préparation d'un audit de conformité complet avant publication d'un nouveau statut officiel
5. Intégration dans les projets et les prestataires
- Prendre en compte l'accessibilité dès la création d'un nouvel écran ou parcours
- Limiter les dépendances externes qui ne proposent pas d'alternative accessible
- Vérifier les médias, cartes, QR codes et contenus fournis par les partenaires avant publication
6. Publication et mise à jour
Le présent schéma est publié en ligne avec la déclaration d'accessibilité et le plan d'actions annuel. Il est revu à chaque évolution substantielle de l'organisation, du périmètre du service ou de la méthode de contrôle retenue.